三百一十、山顶展望

谢美美跟随着刘静的背后一起往前走，现在还是黄勃最有兴致的，所以他就跑在最前方，也许他还想争什么第一呗，如果讲小黄已经为没有获得奖金有所消愁了，这也怪不得谢美美的，因为奖励都是个公平公正的，谢美美不可能为了小黄去更改这些规章，如果小黄有什么想法，也可以在车里跟谢美美诉说的，他每天都要陪谢美美出行的，可以讲小黄是距离谢美美最近的人，只是小黄还不能跟谢美美去讲什么？因为谢美美现在就是他的，面前最后不要随便发言，否则饭碗就有可能不保的。

小黄低着头也是一步一步地往前面走，他已经没有跑的迹象咯，因为现在大家都是快要到达山顶了，如果讲今天登山运动还行的话，那么下午也可以去看项目了，或者讲还可以去观察更多的景点，这还要看刘县长的时间啊，刘县长不来，谢美美又怎么去看项目呢？其实谢美美开湘西主要还是为了看项目的，她虽然是为了刘静和刘县长，但是项目都还没有看到，谢美美自己也没有底的，如果扎扎实实地看好项目之后，或许谢美美就会有了更多的底气，回去跟爸爸妈妈讲就有更多的支撑，这些还不是由谢美美来讲的，一切都会事实来讲话的。谢美美平时还喜欢有自己的下属们和姐妹们的，只是现在谢美美还没有这么多的伙伴们，她还需要好好地去整合这些资源，或许大家还不一定就很认可谢美美，谢美美在学校里的口碑也不是很好，不像刘灿，他几乎可以做到一呼百应，因为他是学校班级里学习委员，又是吉它协会的常务副会长，所以在学校里积累了大量的人脉资源，谢美美在这个方面还远远不如刘灿的，当然这些都是一些比较虚的资源，真的还不如谢美美爸爸的天宇集团来得直接，有时候谢美美自己也在想：如果自己也是跟刘灿一样家境贫寒，自己这个样子还能够度过来吗？

答案肯定是否定的，因为谢美美也没有经历过那些艰苦的岁月，所以也就无法明白刘灿所经历的那些痛苦，还有一些不为人知的苦楚，其实做任何事情真的不是谢美美想的那么简单，如果讲要谢美美现在来筹备一家公司，谢美美肯定就很难办到位的，因为这些就不是几个钱能够办到的事情，办公司要筹备的事情真是太多了，人员招聘、部门设置、赢利计划、运营管理等等，这些都不是谢美美的强项，所以谢美美还真无法去达成这件事情，如果讲谢美美还需要去取经，或者讲还没有更好的计划，就只有拿时间来还空间，未来或许还有进步的，谢美美又不是顽固不化的那类人，要是真到了那种状况，估计谢美美也没有这种想法，谢美美还真想自己会在省城里再创办一家公司的，她不需要自己亲力亲为，她也绝对不需要跟爸爸一样来操心公司，真正伟大的公司就是要懂得授权给下属，特别是那些有运营能力的经理人，谢美美就是这样想的，自己一个人能够办多少事情呢？什么事情都亲力亲为，最终就会束缚了公司的发展步划，这些真不是危言耸听，有时候谢美美还真的需要跟爸爸多去沟通，她也没有更多的经验和体悟，谢美美就是喜欢使用自己的想法来思考这一切，因为她还很年轻，所以讲她还有很多进步和可塑性，不管谢美美想看什么？或者想办什么事？谢美美总会找到一些办法和思路出来的。

谢美美带着大家都跑到了山顶了。“一览众山小。”谢美美站到山顶上就可以远眺这重峦叠嶂的四方景观，有些都笼罩在烟雾缭绕之中，还有小桥流水，和一些看上去也很秀丽的大好河山，在这里心情都会很愉悦的，因为可以消除很多杂念。谢美美当然很想在这里跟大家留念，所以她建议大家一起站成一排，或许未来还真可以使用这张照片来作为记忆的，谢美美想到：该要谁来拍照呢？如果谁出去拍照了，整个团队就少了一位了，这五个人就是最完美的一个组合，谢美美也想自己的团队就是从目前的五个人开始发展，刘灿不是也有五人团队吗？谢美美这五个人当然还比不上刘灿那五位呗，一位是很有人事管理经验的，特别是刘灿自己做家教都已经三年多了，像刘宇那样调皮捣蛋的毛孩子他都能够教育好，还别讲去带领一家公司往前赶呢？

谢美美在很多方面是需要跟刘灿学习的，可是谢美美就是不这样认为，如果讲她还需要去向刘灿学习，那么谢美美还拿什么去跟他呢？更何况刘灿还有五千元的借支条在自己手里呢？不管时间怎么流逝？也不论谢美美现在想干什么？反正谢美美就是想组建自己的团队，而且要稳定下来，因为团队不稳定的话，就很可能会导致自己的事业失败，往往很多的事情都是因为团队的问题，这些就不是一个个案的事情咯。

谢美美还是想把小黄叫出去拍照，她不是对他有意见，毕竟小黄只是一位司机，做大事的往往都是有一技之长，或者讲某些方面有特别的才华这些就真不是谢美美去操心的，谢美美只要把每个人都融合在一起就完咯，然后就是要好好地去展现大家的才华，每个的思路都不是一个样子，譬如讲刘静是比较文静的女孩子黄勃是有拼劲的人高丽丽还算是有正义感的女孩子，现在也是懵懵懂懂的，需要多培养，如果谢美美真的能够把大家的才华都显露出来，然后多加培养，是可以提升大家对于事业的追求感，还有提升这些专业能力，多为谢美美想象中的事业体去努力奋斗！